当グループ、各社の事業に関わる人材の、成長と発展につながる活動に参加し、また活動を主催します。

プロ人材 副業支援の取り組み <AOI TYO Holdings>

AOI TYO Holdingsは、内閣府が進める「プロフェッショナル人材戦略事業」に積極的に取り組んでいます。AOI TYOグループでは、2020年度よりキャリアオーナーシップ開発を目的とした社員の副業制度として本格的に参画。「プロ人材」として送り出された社員が、本業とは少し異なるフィールドでこれまでの経験やスキルを活かし活躍しています。

都市部パートナーシップ締結大企業連携における2020年度・2021年半期の副業支援実績は、AOI TYO Holdingsが全国にて1位となりました。
 

 

【事例1】

鳥取県の住宅メーカー「株式会社アート建工」のブランディング支援として、新規事業のコンセプトづくり、ネーミング、ロゴ開発、HP・映像制作など、クリエイティブ面のサポートをAOI Pro.社員が行いました。

(画像左より)AOI Pro.社員がエグゼクティブプロデューサーとして携わったサインインホールディングHPと企業CM、アート建工採用WEBムービー。

 

 

【事例2】

千葉県、茨城県に3つのビジネスホテルを運営する「ホテルマークワン株式会社」にて、HPのユーザビリティ改善やクリエイティブ面のサポート、SNS施策の提案等をAOI TYO Holdings社員が行っています。

 

【プロフェッショナル人材戦略事業とは】
45道府県(除く東京都・沖縄県)に設置された「プロフェッショナル人材戦略拠点」が、各地の中小企業からニーズを集め、経験やスキルを身に付けたプロフェッショナルな人材とマッチングさせ「攻めの経営」へ転身する支援を行うもの。2015年12月に内閣府が地方創生事業の一環として開始し、働く人材を地方企業に還元するというミッションとし、地域経済の活性化、雇用促進を目指している。